青岛交通事故 代理律师 青岛重伤

为事故后应如何解决？
   如果属于事故，可以要求人身损害赔偿，主要包括：费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等；如果后续因伤致的，还可以要求生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括疾赔偿金、疾器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续实际发生的必要的康复费、护理费、后续费等。
如果是因为的问题才导致的纠纷，那患者所在的科室就应该行相关的调查。并且*的采取出积极且有效合理的处理措施，以此来控制事态的发展，较力争取可以在科内解决完成，防止与患者的矛盾越来越激化，解决的同时接待患者的家属，认真的听取患者及其家属的意见，在针对患者相关的意见以及解释有关与患者的问题，如若解释之后患者表示可以接受，那么这个纠纷就可以到此为止。
**解释中认定的四种情形
依据《关于审理保险行政案件若干问题的规定》*四条规定，以下四种情形可认定为：
（一）职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据是非工作原因导致的；
（二）职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的；
（三）在工作时间内，职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的；
（四）其他与履行工作职责相关，在工作时间及合理区域内受到伤害的。

由保险基金支付的待遇：
（一）费、康复费
职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要的，应到协议机构就医。情况紧急时可以先到就近的机构急救，病情稳定后应及时转往协议机构。职工就医时，参保单位应书面告知协议机构职工是因工作遭受事故伤害或患职业病。协议机构对参保单位书面告知因工作遭受事故伤害或患职业病职工进行是，确需使用**出“保险三个目录”的、诊疗项目、服务设施等应征得参保单位或职工、家属同意并签字确认，所发生的费用，由协议机构直接向参保单位或职工、家属收取。
（二）异地交通住宿费用
自2011年1月1日起，经保险协议机构出具，报社会保险经办机构同意，职工到青岛市以外就医的，应当按照规定乘坐火车（硬卧或者硬座、动车二等座、高铁二等座）、轮船（三等舱）、长途汽车、公共汽车以及轨道交通等交通工具，可报销一次城市间往返交通费。
（三）住院伙食补贴
自2011年1月1日期，职工住院期间的伙食补助费，按住院自然天数，每人每天20元的标准核定。
（四）器具配置费
经劳动能力中心确认后，安装配置伤器具费用由保险基金支付，如假肢、矫形器、义眼、轮椅等。支付标准按照《青岛市职工假肢项目与费用限额标准》来执行。
（五）一次性伤补助金
职工被为1-10级的，享受一次性伤补助金待遇。计算公式：以本人工资为基数*享受的月数。本人工资是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。月数：一级27个月，二级25个月，23个月，21个月，五级18个月，16个月，七级13个月，八级11个月，九级9个月，十级7个月。

在放学路上遭受损害，学校是否承担责任
——对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构，未尽职责范围内的相关义务，致使未成年人遭受人身损害，或者未成年人致他人人身损害的，应当承担与其过错相应的赔偿责任。学校在放学路上疏于防范，未保障安全有序放学，造成拥挤致损害的，学校应承担一定的赔偿责任。

目录以外的非必要、非合理，由劳动者自行承担费
本案要旨：保险旨在**受伤职工基本的需要，对于目录以外的，若单位能够举证其非必要性与非合理性，则相应费用应由劳动者自行承担。
不能认定的情形
在工作时间和工作场所内，非因工作原因受到伤害的
在工作时间和工作场所内，不是履行工作职责受到伤害的
因工外出期间从事个人活动受到伤害的
在上下班途中发生交通事故但本人负主要责任或全部责任的
在工作时间和工作岗位，突发疾病救无效在48小时后的
非因工作原因对遇险者实施救助导致伤亡又未经有关部门认定为见义勇为的
故意犯罪导致伤亡的
醉酒或者吸毒伤亡的